近日，兰州市纪委监委针对部分党员干部受处分后思想负担重，不想担当、不愿作为等问题，制定印发激励关怀回访谈心工作实施办法，以暖心回访开展思想教育，帮助受处分党员干部重振精气神。
“受处分后，内心时常感到羞愧无助。组织的回访谈心，让我倍感温暖，我将放下包袱，积极工作。”近期一次回访谈心中，一名受处分干部郑重表态。
据了解，市纪委监委规范工作流程，对回访谈心工作的制定依据、原则目的、责任主体、工作对象、方式程序、评估反馈等作出具体规定，引导受处分党员干部放下包袱、真诚悔过、重振精神投入工作，力求将处分决定“一张纸”变成警示教育“一堂课”，以有的放矢、精细精准的回访谈心提升处分决定执行效果，做到严管厚爱结合、惩戒教育并重。
“我们注重把思想政治工作贯穿回访谈心全过程，以正面引导、关心关爱、信任激励为主，以纪教人、以理服人、以情感人，引导受处分人员知错悔错，重新焕发干事创业热情。”市纪委监委案件审理室相关负责人介绍，今年一季度,全市纪检监察机关共对125人开展回访谈心谈话。（供稿 马晓瑜 编辑 毛玉煜）
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